top of page
20210717_163634_edited.jpg

Blog

George Courville

Influence de Charlie King - Les nouvelles règles de l'entraînement au golf.

Dernière mise à jour : 8 mars 2022

M. Charlie King a eu une énorme influence sur ma croissance en tant qu'entraîneur et sur le passage d'un enseignement rapide à une vision systématique holistique de l'entraînement des étudiants à mieux jouer au golf.


J'étais frustré et fatigué de ne pas obtenir les résultats que je voulais pour mes élèves.

Il était en voyage de découverte et avait toujours cru en la théorie des systèmes ouverts. J'ai eu la chance de rencontrer M. King en 2014 et de poursuivre sa certification New Rules Golf Coach.


L'approche New Rules of Golf Coaching est une feuille de route solide pour coacher le golf de manière complète et logique. Une excellente façon de voir le calendrier et les offres de cours ainsi. C'est un système ouvert, une approche dynamique. merci charlie J'utilise encore cette philosophie de formation aujourd'hui.


ANCIENNES RÈGLES


ANCIENNES RÈGLES - APPRENTISSAGE, non centré sur l'apprenant ou visant à optimiser les environnements d'apprentissage, conseils et solutions rapides


ANTI RULES, GUAS - FULL SWING, Méthode/Modèle, dissection du swing en parties du corps.


ANCIENNES RÈGLES - JEU COURT, Enseigner avec parcimonie, importance non précisée dans les leçons et les programmes.


ANCIENNES RÈGLES - FORCE MENTALE, surface, solutions rapides.


ANCIENNES RÈGLES - ENTRAÎNEZ-VOUS, vous êtes seul.


ANCIENNES RÈGLES - CONDITION PHYSIQUE, non prise en compte.


ANCIENNES RÈGLES - VIDÉO et TECHNOLOGIE, Utilisées pour détecter trop de fautes et de pensées ou non utilisées.


ANCIENNES RÈGLES - ÉQUIPEMENT, Off the Rack, souvent non discutées.


ANCIENNES RÈGLES : APPROCHE PÉDAGOGIQUE, Leçons individuelles, Basé sur les résultats.


ANCIENNES RÈGLES - COMPÉTENCES DE COMMUNICATION, Inefficace, peu ou pas de formation.


NOUVELLES RÈGLES


NOUVELLES RÈGLES - APPRENTISSAGE, la théorie de l'apprentissage moteur est utilisée pour optimiser l'apprentissage et l'apprentissage. Environnements, écoute, individualisation, questionnement, sensibilisation, compréhension, motivation, attention, signaux extérieurs.


NOUVELLES RÈGLES - FULL SWING Il y a des compétences essentielles que tout bon golfeur exécute. Au golf, le swing est un mouvement qui s'apprend le mieux en voyant, en sentant et avec

signes extérieurs. Tout le monde a son meilleur swing. Simplifier


NOUVELLES RÈGLES - JEU COURT, Extrêmement Important, Mesurez et Défiez.


NOUVELLES RÈGLES - JEU MENTAL, Le golf est un jeu de l'esprit et du corps où l'esprit a un grand mouvement.


NOUVELLES RÈGLES - SCORING, Travailler sur le terrain de manière consciente et efficace.


NOUVELLES RÈGLES - PRATIQUE, Instruction complète, Rétention et Performance, Variable et stimulant. Processus vs. en fonction des résultats. Pratique ciblée, y compris la pratique compétitive.



NOUVELLES NORMES - MOBILITÉ PHYSIQUE, ÉVALUATION lors de la réunion initiale pour l'instruction directe et la fondation. Évaluation de la balançoire biodynamique.


NOUVELLES RÈGLES - VIDÉO et TECHNOLOGIE, informations impartiales et utilisées pour sensibiliser et établir des bases.


NOUVELLES RÈGLES - ÉQUIPEMENT, Vérifié au coup d'envoi, Ajustement personnalisé


NOUVELLES RÈGLES - FOCUS PÉDAGOGIQUE, Amélioration et diverses programmes sur tous les sujets et factuers qui aide l'apprentisage, la performance et le plaisir. Processus vs. en fonction des résultats. Exploratoire.


NOUVELLES RÈGLES - COMPÉTENCES EN COMMUNICATION, poli et efficace, centré sur l'étudiant.


I was frustrated and tired of not getting the results I wanted for my students.

I was on a journey of discovery and had always believed in open systems theory. I was fortunate to meet Mr. King in 2014 and follow his New Rules Golf Coach certification.


The New Rules of Golf Coaching approach is a solid roadmap for coaching golf in a comprehensive, logical way. A great way to look at programming and course offerings as well. Its an open systems, dynamic approach. Thank you Charlie. I am still using this coaching philosophy today.


OLD RULES


OLD RULES – LEARNING, Not learner centered or towards optimizing learning environments, quick tips and fixes

OLD RULES – FULL SWING, Method/Model, dissecting swing into body parts.

OLD RULES - SHORT GAME, Teach Sparingly, importance not made clear by lessons and programs

OLD RULES - MENTAL TOUGHNESS, Surface, Quick Fixes.

OLD RULES – PRACTICE, You’re on Your Own.

OLD RULES – PHYSICAL FITNESS, Not Factored In.

OLD RULES – VIDEO and TECHNOLOGY, Used to pick up too many faults and thoughts or not used.

OLD RULES - EQUIPMENT Off the Rack, often not discussed.

OLD RULES - INSTRUCTIONAL APPROACH, Single Lessons, outcome based

OLD RULES - COMMUNICATION SKILLS, Ineffective, Little or No Training,


NEW RULES


NEW RULES – LEARNING, Motor Learning theory is used to optimize learning and learning environments. Listening, individualized, questioning, awareness, understanding, motivational, attentional, external cueing

NEW RULES - FULL SWING, There are essential skills every good golfer performs. The golf swing is a movement that is best learned by seeing, feeling, and with external cues. Everyone has their own best swing. Simplify

NEW RULES - SHORT GAME, Extremely important, measure and challenge.

NEW RULES – MENTAL GAME, Golf is a mind body game where the mind has a great influence.

NEW RULES – SCORING, Working around the course in an aware efficient manner.

NEW RULES – PRACTICE, Integral to Instruction, Retention, and performance, variable and challenging.

NEW RULES - PHYSICAL MOBILITY, ASSESMENT in Initial Meeting to direct instruction and baseline. Bio Dynamic swing assessment.

NEW RULES - VIDEO and TECHNOLOGY, Unbiased, information and used to increase awareness and baseline.

NEW RULES – EQUIPMENT, Checked in Initial meeting, Custom Fit

NEW RULES - INSTRUCTIONAL APPROACH, Program for Improvement, process vs outcome based. Purposeful practice which includes competitive practice

NEW RULES – COMMUNICATION SKILLS, Educated and Effective, learner centered



4 vues0 commentaire

Comentários


bottom of page